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一、某网络公司急聘
销售总监
职位类别：销售
工作地点：武汉 发布日期：2008-04-23
工作经验：5-10年 最低学历：本科
管理经验：是 工作性质：全职
招聘人数：3人 职位月薪：10001-15000元/月
职位描述/要求：
1、参与公司经营发展、销售战略的规划；
2、制定销售策略，监督实施销售计划；
3、预算年度销售目标及费用预算计划；
4、组织、领导销售队伍完成销售目标，协调处理各类市场问题；并作好销售费用的控制；
5、组织制定销售工作的管理规定和业务流程，并监督实施；
6、全面领导并管理销售团队；负责销售队伍的建设、管理和人才培养；
7、向总经理负责并定期总结汇报工作。
要求：
1、8年以上工作经验，4年以上同行业工作经验；
2、具有较强的市场策划、推广和商务谈判能力；
3、具有较强的团队管理经验及良好的协调能力；
4、优秀的组织、规划和开拓能力；
5、良好的培训、表达能力。
公司福利：
1.一周五天制，一天七个半小时的上班制度；
2.公司为员工购买社保，依法享有各类有薪假期；
3.法定节假日发放过节费用，奖金；
高薪诚聘技术总监
职位类别：计算机软、硬件/互联网/IT
工作地点：武汉 发布日期：2008-04-23
工作经验：3-5年 最低学历：本科
管理经验：是 工作性质：全职
招聘人数：1人
职位描述/要求：
职位描述：
1. 根据业务发展要求，制定技术研发路线和技术实施方案；
2. 率领技术团队围绕目标开发新网络应用软件平台和应用软件；
3. 完善与制定部门的管理制度，负责部门业务与管理；
4. 了解互联网技术在行业的应用，理解公司的业务，积极推动技术在行业的应用开发；
5. 维护业务平台的正常运行。
任职要求：
1. 计算机自动化，信息技术自动化等相关专业正规全日制大学本科以上学历；
2. 精通JSP编程，熟悉Html,Javascript设计，有B/S应用程序开发经验；
3. 精通SQL和Oracle、MsSQLsever等主流数据库；
4. 3年以上大型网络开发工作经验，1年以上技术团队管理经验；
5. 诚实、守信，具有良好的团队合作与团队管理经验；
6. 良好的领悟能力、沟通能力与文字表达能力；
7. 良好的社会责任意识，强烈的责任感与使命感。
高薪诚聘副总经理
职位描述:
1. 提出董事会审议的各种议案，并组织实施董事会提出的各项决议。
2. 组织实施公司年度经营、管理计划以及投资方案。
3. 拟定公司内部管理机构设置方案。
4. 制定及实施本公司的各种规章制度与细则。
5. 聘任或解聘公司中层经营管理负责人，及招聘本公司工作人员。
6. 决定其它日常经营管理中一切重要事项，并付诸实施。
职位要求:
1. 30-40岁，本科以上学历，市场营销、管理类相关专业；
2. 8年以上营销及管理经验，3年以上相关行业同岗位管理经验者优先；
3. 能够理解与认同平台发展规划，具有良好的工作思路与职业习惯；
4. 具有出色的人际交往、社会活动能力和敏锐的观察力；
5. 领悟力强，具备把战略迅速转化战术化的策划和安排能力；
6. 考虑问题周密细致，有实效性；
7. 具有简明严谨的报告能力和演讲水平；
8. 具备相当的谈判与签约能力；
客户开发部部长
职位类别：销售
工作地点：武汉 发布日期：2008-04-23
工作经验：3-5年 最低学历：本科
管理经验：否 工作性质：全职
招聘人数：1人
职位描述/要求：
职位描述：
1. 根据公司目标和发展要求，制定完善客户部门制度、流程和实施方案；
2. 率领部门团队完成销售目标；
3. 策划满足客户要求的相关服务和活动，促进销售目标完成，提高服务质量。
任职要求：
1.本科以上学历;
2. 三年以上的相关工作经验，一年以上销售和客服经验；
3. 优秀的口头表达与沟通协调能力；
4. 具有良好的挑战意识与销售团队领导才能；
5. 良好的社会责任意识，强烈的责任感与使命感。
人力资源中心主任
职位类别：人力资源
工作地点：武汉 发布日期：2008-04-23
工作经验：3-5年 最低学历： 大专
管理经验：否 工作性质：全职
招聘人数：1人
职位描述/要求：
职位描述：
1. 根据公司发展要求，负责公司人力资源战略规划，组织实施公司人力资源管理建设；
2. 负责制定公司薪酬考评体系，指导人力资源专员进行招聘、培训、绩效考评、人事福利、员工档案管理等具体工作；
3. 负责公司人力资源的管理与调配，促进人力资源配置合理、高效；
4.协助总经理建设企业文化，会同行政管理工作一起开展各项活动；
5.根据公司文化与价值，负责部门内部员工的人力资源建设；
任职要求：
1.男性， 年龄28-40岁，人力资源管理、工商管理专业本科以上学历；
2.2年以上人力资源相关工作经验，5年以上人力资源经理或以上职位工作经验，熟悉行政管理工作；
3. 优秀的书面及口头表达能力，良好的亲和力，富有激情，能有效的激励能力。
4. 良好的社会责任意识，强烈的责任感与使命感。
有意者请将简历发至：rc@91student.com 或 xiaomeijun1@163.com
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